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Yaiza (Las Palmas)Empresa: HESPERIA HOTELS & RESORTSDescripción: Funciones-Realizar de manera cualificada y responsable, con conocimientos y capacidad suficiente los trabajos específicos de profesiones de mantenimiento o auxiliares a la actividad de ...Requisitos: -Formación mínima: grado medio en electricidad, refrigeración, así como conocimientos en fontanería. -Experiencia mínima: 2 años en mantenimiento de hoteles de 4 o 5*.Contrato: Fijo discontinuoJornada: CompletaSalario: 23000€ Bruto/año14-03-2025
Publicado 14-03-2025
Puerto Rico (Las Palmas)Empresa: SERVATURDescripción: FuncionesEn Servatur Hotel & Resorts llevamos más de 40 años formando parte del sector turís
Publicado: 14-03-2025
En los últimos años, España ha experimentado un notable incremento en la llegada de turistas jubilados, mientras que el número de viajeros en edad laboral ha descendido considerablemente
Empleos Basura y Empleos Fantasma: La Crisis del Trabajo Inútil
Elegir una carrera universitaria es una de las decisiones más importantes en la vida de un estudiante. Mientras que algunas opciones ofrecen amplias oportunidades de empleo, otras presentan dificultades para encontrar trabajo. En este artículo, exploramos las carreras con menor demanda en el mercado laboral y analizamos si aún pueden ser una buena elección.
¡QUÉ DESASTRE!… hoy he tenido que parar mi actividad para ir de urgencia a por mis tres hijos. A las 9:45 nos mandan un mensaje a través de la plataforma Educamos de Castilla la Mancha advirtiendo que se debe evacuar el instituto.
Trabajar en el extranjero es una opción cada vez más atractiva para quienes buscan mejores oportunidades laborales y calidad de vida. Sin embargo, no todos los países ofrecen las mismas condiciones. A continuación, exploramos algunos de los mejores países para trabajar, considerando aspectos como salarios, beneficios, equilibrio entre vida y trabajo y bienestar gener
En los últimos años, algunos de los empresarios y magnates más influyentes del mundo han promovido la idea de que trabajar más horas es la clave del éxito. Figuras como Elon Musk, Jeff Bezos y Jack Ma han expresado públicamente su apoyo a jornadas laborales extensas, argumentando que el esfuerzo y la dedicación extrema son fundamentales para alcanzar logros extraordinarios.