El Diario Oficial de Castilla-La Mancha public\u00f3 el pasado jueves las distintas resoluciones de la Consejer\u00eda de Hacienda y Administraciones P\u00fablicas en las cuales se informa de las fechas y lugares de los ex\u00e1menes para optar a las 1.583 plazas de Administraci\u00f3n General convocadas en las Ofertas de Empleo P\u00fablico de 2019 y 2020, adem\u00e1s de la relaci\u00f3n definitiva de aspirantes admitidos y excluidos.<\/p>\n\n\n\n
Seg\u00fan se recoge en el Diario Oficial, los ex\u00e1menes comenzar\u00e1n entre el 25 de septiembre, con las pruebas para discapacidad intelectual, y el 28 de noviembre, con la promoci\u00f3n interna de funcionarios y las plazas de t\u00e9cnico especialista en jard\u00edn de infancia.<\/p>\n\n\n\n
Entre ambas fechas se desarrollar\u00e1n los 112 procesos selectivos convocados para acceder a las 1.583 plazas, con 74 procesos para plazas de funcionarios y 38 para personal laboral, y que se dividen, a su vez, entre turno libre, promoci\u00f3n interna y turno de discapacidad.<\/p>\n\n\n\n
Adem\u00e1s de los dos d\u00edas ya mencionados, las fechas en las que tendr\u00e1n lugar las primeras pruebas selectivas son: 27 de septiembre, en las que se inician las pruebas de aptitud f\u00edsica de Agentes Medioambientales; 19 octubre, las pruebas para el cuerpo de Letrados; adem\u00e1s de los d\u00edas 23 y 24 de octubre, 6,7,13, 14, 21 y 27 de noviembre.<\/p>\n\n\n\n
As\u00ed, en primer lugar van a tener lugar las pruebas para discapacidad intelectual, para continuar con las pruebas de funcionarios, que para todos los turnos, cuerpos y categor\u00edas se realizar\u00e1n entre el 27 de septiembre y el 13 de noviembre, mientras que las pruebas para laborales discurrir\u00e1n entre el 14 y el 28 de noviembre.<\/p>\n\n\n\n
En cuanto a los lugares de ex\u00e1menes, tendr\u00e1n lugar con car\u00e1cter general en Toledo, a excepci\u00f3n de las pruebas selectivas con mayor n\u00famero de aspirantes, que se celebrar\u00e1n en todas las capitales de provincia de la regi\u00f3n para facilitar la log\u00edstica y, sobre todo, la comodidad y acceso de los aspirantes.<\/p>\n\n\n\n
Estas pruebas son las de auxiliar administrativo, pe\u00f3n especialista, auxiliar de enfermer\u00eda, auxiliar t\u00e9cnico educativo y personal de limpieza y servicios dom\u00e9sticos.<\/p>\n\n\n\n
En la capital regional los centros donde tendr\u00e1n lugar las diferentes pruebas son los Institutos de Educaci\u00f3n Secundaria ‘Universidad Laboral’, ‘Carlos III’, ‘El Greco’, ‘Azarquiel’, ‘Alfonso X’, ‘Juanelo Turriano’ y ‘Mar\u00eda Pacheco’, las instalaciones de la Academia de Infanter\u00eda y la Escuela de Administraci\u00f3n Regional.<\/p>\n\n\n\n
En el resto de capitales los lugares de examen se ubicar\u00e1n en centros de la UCLM en Albacete, Ciudad Real y Cuenca y en institutos en Ciudad Real y Guadalajara.<\/p>\n\n\n\n
Estas ubicaciones se han buscado teniendo en cuenta la amplitud y, especialmente, la accesibilidad de los aspirantes.<\/p>\n\n\n\n
De las 1.583 plazas convocadas, 915 son para funcionarios y 668 para personal laboral. Habr\u00e1 138 plazas reservadas a personas con discapacidad, de las cuales 73 son para discapacidad general, y las 65 plazas restantes est\u00e1n reservadas a personas con discapacidad intelectual correspondientes a las ofertas de empleo de p\u00fablico de 2017 a 2020.<\/p>\n\n\n\n
Las pruebas selectivas para personas con discapacidad intelectual se celebrar\u00e1n en un turno independiente, con temario y pruebas adaptadas, tras la modificaci\u00f3n de la Ley de Empleo P\u00fablico de Castilla-La Mancha para facilitar el acceso de este colectivo a la Funci\u00f3n P\u00fablica que fue impulsada por el Gobierno regional.<\/p>\n\n\n\n
Este elevado n\u00famero de plazas convocadas supondr\u00e1 para la Consejer\u00eda de Hacienda y Administraciones P\u00fablicas enfrentarse de nuevo a un gran reto de organizaci\u00f3n y log\u00edstica, con el objetivo de que los ex\u00e1menes se desarrollen sin incidentes.<\/p>\n\n\n\n
Para garantizar que as\u00ed sea, habr\u00e1 5.200 personas implicadas en la organizaci\u00f3n y desarrollo de los procesos selectivos. De ellos, 700 ser\u00e1n integrantes de los 70 tribunales calificadores que se han constituido, 56 para las plazas de personal funcionario y 14 para las de personal laboral. Y otras 4.500 personas actuar\u00e1n como personal de apoyo, entre vigilantes, coordinadores provinciales, responsables de centro, responsables de pabell\u00f3n y personal de servicios.<\/p>\n\n\n\n
Suponen 1.000 personas m\u00e1s con respecto a las que hubo en las pruebas de los procesos selectivos correspondientes a la OEP 17-18, debido a que por la pandemia y siguiendo las indicaciones sanitarias, en estos procesos selectivos se ha reducido el n\u00famero de aspirantes por aulas, lo que conlleva la apertura de m\u00e1s clases y, por tanto, la necesidad de disponer de m\u00e1s personal de apoyo para que los ex\u00e1menes se lleven a cabo con total garant\u00eda.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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