El Servicio P\u00fablico de Empleo de Castilla y Le\u00f3n publica este mi\u00e9rcoles subvenciones para incentivar contratos de formaci\u00f3n y aprendizaje, a personas en situaci\u00f3n de especial vulnerabilidad y de sustituci\u00f3n por conciliaci\u00f3n, con 450.000 euros para fomentar 200 contrataciones.<\/p>\n\n\n\n
En concreto, el Ecyl ha sacado dos l\u00edneas de subvenciones destinadas a incentivar la contrataci\u00f3n de personas desempleadas en las empresas de Castilla y Le\u00f3n mediante la formalizaci\u00f3n de contratos en pr\u00e1cticas, contratos a personas en situaci\u00f3n de especial vulnerabilidad y contratos de sustituci\u00f3n por conciliaci\u00f3n de la vida laboral, personal y familiar, ha explicado la Consejer\u00eda en un comunicado.<\/p>\n\n\n\n
Con esas ayudas se impulsar\u00e1 la contrataci\u00f3n de 200 personas desempleadas y pertenecientes, fundamentalmente, a colectivos con especiales dificultades en el acceso o permanencia en el empleo.<\/p>\n\n\n\n
En el caso de incentivos para contratos de formaci\u00f3n y personas vulnerables, se incentivan, en primer lugar, los contratos para la formaci\u00f3n y el aprendizaje, y los contratos en pr\u00e1cticas, dirigidos a la adquisici\u00f3n de una experiencia profesional acorde a la formaci\u00f3n o al nivel de estudios cursados, con el fin de mejorar las posibilidades de acceso a un trabajo estable. El importe de la ayuda se establece en 3.500 euros por cada contrato.<\/p>\n\n\n\n
En segundo lugar, para promover la integraci\u00f3n en el mercado de trabajo de aquellas personas que se encuentran en riesgo de exclusi\u00f3n social o que por su edad tienen mayores dificultades de acceso al mercado laboral, se financia la contrataci\u00f3n temporal, durante al menos un a\u00f1o, de personas beneficiarias de la Renta Garantizada de Ciudadan\u00eda o similar y de mayores de 55 a\u00f1os para que adquieran una experiencia laboral que les ayude a encontrar un puesto de trabajo estable. En este caso el importe de la ayuda se establece en 6.000 euros por contrato.<\/p>\n\n\n\n
En la financiaci\u00f3n de estas medidas se invertir\u00e1n 300.000 euros que permitir\u00e1n financiar m\u00e1s de 80 contratos, siendo el periodo de contrataci\u00f3n subvencionable el comprendido entre el 31 de octubre de 2020 y el 30 de septiembre de 2021. El plazo de presentaci\u00f3n de las solicitudes finalizar\u00e1 el 15 de octubre de 2021.<\/p>\n\n\n\n
En cuanto a los incentivos para contratos de sustituci\u00f3n por conciliaci\u00f3n, la convocatoria busca reducir la brecha de g\u00e9nero, promoviendo la igualdad en el acceso, permanencia y promoci\u00f3n en el empleo, as\u00ed como la conciliaci\u00f3n de la vida personal, familiar y laboral.<\/p>\n\n\n\n
Para ello, se incentiva la formalizaci\u00f3n de contratos destinados a sustituir a trabajadores por cuenta ajena que, disfrutando de sus derechos en materia de conciliaci\u00f3n, dejen de prestar temporalmente sus servicios o reduzcan parcialmente su jornada para el cuidado de hijos o familiares.<\/p>\n\n\n\n
El importe de la ayuda se establece en 1.000 euros por contrato, que se incrementar\u00e1 en 500 euros si la persona contratada pertenece a alguno de estos colectivos: mujeres, personas de 55 a\u00f1os o m\u00e1s, personas en riesgo de exclusi\u00f3n social, inmigrantes, emigrantes retornados o personas refugiadas o con derecho de asilo.<\/p>\n\n\n\n
Se establece, tambi\u00e9n, una cuant\u00eda adicional de 500 euros si la persona contratada es una mujer v\u00edctima de violencia de g\u00e9nero; y de otros 500 euros m\u00e1s si la contrataci\u00f3n se lleva a cabo en un centro de trabajo radicado en un municipio de menos de 5.000 habitantes.<\/p>\n\n\n\n
La Junta de Castilla y Le\u00f3n destina a estas ayudas 150.000 euros, con los que se prev\u00e9 incentivar la formalizaci\u00f3n de 120 contratos entre el 31 de octubre de 2020 y el 30 de septiembre de 2021.<\/p>\n\n\n\n
El plazo de presentaci\u00f3n de las solicitudes finalizar\u00e1 el 15 de octubre de 2021.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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