{"id":4651,"date":"2021-05-28T07:54:50","date_gmt":"2021-05-28T05:54:50","guid":{"rendered":"https:\/\/sucurriculum.com\/noticias\/?p=4651"},"modified":"2021-05-28T07:54:51","modified_gmt":"2021-05-28T05:54:51","slug":"el-plan-de-empleo-en-castilla-la-mancha-contara-con-102-millones","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sucurriculum.com\/noticias\/el-plan-de-empleo-en-castilla-la-mancha-contara-con-102-millones\/","title":{"rendered":"El Plan de Empleo en Castilla-La Mancha contar\u00e1 con 102 millones"},"content":{"rendered":"\n<p>El coronavirus, adem\u00e1s de un grave problema sanitario, ha sido un nuevo factor de incertidumbre para la maltrecha econom\u00eda espa\u00f1ola y castellanomanchega. Son miles las personas que con la pandemia, e incluso ya antes, han perdido su puesto de trabajo o lo ven peligrar por los vaivenes que ha provocado el Covid-19, entre ca\u00eddas de negocio, bajada de ingresos y ERTE, cuando no ERE o despidos.<\/p>\n\n\n\n<p>Para intentar paliar esta situaci\u00f3n, el Gobierno de Castilla-La Mancha ha aprobado una nueva convocatoria del Plan de Empleo, que adem\u00e1s tiene como prioridad a las personas que hayan perdido su puesto de trabajo como consecuencia del virus. Una edici\u00f3n que contar\u00e1 con un presupuesto de 102 millones de euros y que abrir\u00e1 el plazo para la presentaci\u00f3n de proyectos el pr\u00f3ximo martes, despu\u00e9s de su publicaci\u00f3n en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha.<\/p>\n\n\n\n<p>Fue el presidente, Emiliano Garc\u00eda-Page, el que present\u00f3 este viernes el Plan de Empleo 2021 junto con los agentes sociales \u2014Cecam, CCOO y UGT\u2014, en un acto celebrado en el Palacio de Fuensalida en el que tambi\u00e9n particip\u00f3 la consejera de Econom\u00eda, Empresas y Empleo, Patricia Franco. Entre las novedades de este a\u00f1o, est\u00e1 el hecho de que incorpora acciones de orientaci\u00f3n y la elaboraci\u00f3n de itinerarios de inserci\u00f3n laboral para las personas beneficiarias, que seg\u00fan calculan desde el Gobierno regional pueden llegar a 15.000 contrataciones, especialmente para aquellos que tienen dificultades de inserci\u00f3n por parte de las entidades locales.<\/p>\n\n\n\n<p>El Plan de Empleo 2021 abrir\u00e1 el periodo para la presentaci\u00f3n de proyectos desde el pr\u00f3ximo martes hasta el pr\u00f3ximo 16 de junio, inclusive, despu\u00e9s de que se publique el lunes en el Diario Oficial de Castilla-La Mancha. La convocatoria de este a\u00f1o duplica en cuant\u00eda a la anterior, con 102 millones de euros. \u00abEs la m\u00e1s ambiciosa de la historia del plan en la regi\u00f3n\u00bb, tal y como se\u00f1al\u00f3 Patricia Franco, que destac\u00f3 las importantes novedades que incluye en su ejecuci\u00f3n este a\u00f1o.<\/p>\n\n\n\n<p>\u00abPor un lado, ampliamos de 12 a 16 meses el periodo de ejecuci\u00f3n de los proyectos acogidos a esta convocatoria, por lo que los ayuntamientos tendr\u00e1n hasta septiembre de 2022 para llevarlos a cabo\u00bb, anunci\u00f3 la consejera. Pero, seg\u00fan apunt\u00f3, tambi\u00e9n primar\u00e1 aquellos proyectos que est\u00e9n relacionados de manera directa con el Plan de Recuperaci\u00f3n, Transformaci\u00f3n y Resiliencia y los pilares que establece para la aplicaci\u00f3n de fondos europeos: la econom\u00eda verde, la digitalizaci\u00f3n, la apuesta por la igualdad y la vertebraci\u00f3n territorial a trav\u00e9s de la econom\u00eda inclusiva.<\/p>\n\n\n\n<p>El resto de las novedades, avanzadas en la fase de tramitaci\u00f3n y dise\u00f1o del Plan, son la ampliaci\u00f3n de la cobertura hasta el 85 por ciento de los costes laborales por parte de la Junta y las cinco diputaciones que colaboran en la financiaci\u00f3n del Plan, la flexibilizaci\u00f3n en el modelo de contrataci\u00f3n para los ayuntamientos de menos de 500 habitantes, tambi\u00e9n la flexibilizaci\u00f3n en la modalidad de las contrataciones, de hasta un 40 por ciento de los contratos, y la reserva de un 25 por ciento de plazas para las personas en riesgo de exclusi\u00f3n social, un 7 por ciento de ellas para personas con discapacidad. \u00abAdem\u00e1s, nos marcamos como objetivo que el 55 por ciento de las contrataciones sean para mujeres\u00bb, afirm\u00f3 la consejera.<\/p>\n\n\n\n<p>Patricia Franco agradeci\u00f3 a los agentes sociales que el compromiso por la mejora de la empleabilidad de 15.000 personas en la regi\u00f3n \u00absea un compromiso compartido para poner en marcha el plan m\u00e1s ambicioso de la historia en el momento m\u00e1s complicado\u00bb, y valor\u00f3 \u00abla disposici\u00f3n al di\u00e1logo y el esfuerzo por el entendimiento y el consenso a la hora de dise\u00f1ar el Plan, que va a suponer un escenario de oportunidades\u00bb.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El Gobierno de Castilla-La Mancha ha aprobado una nueva convocatoria del Plan de Empleo, que adem\u00e1s tiene como prioridad a las personas que hayan perdido su puesto de trabajo.<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":4652,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[620],"tags":[2463,1816,388,1964,137,389,40,529],"class_list":["post-4651","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-empleo-publico","tag-2463","tag-1816","tag-castilla","tag-contratos","tag-empleo","tag-mancha","tag-millones","tag-plan"],"amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sucurriculum.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4651","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/sucurriculum.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/sucurriculum.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sucurriculum.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sucurriculum.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4651"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/sucurriculum.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4651\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4653,"href":"https:\/\/sucurriculum.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4651\/revisions\/4653"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sucurriculum.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4652"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sucurriculum.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4651"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/sucurriculum.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4651"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/sucurriculum.com\/noticias\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4651"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}