El Ayuntamiento de Badajoz llevar\u00e1 a cabo un proceso selectivo para cubrir 20 plazas de auxiliar administrativo, 16 de personal funcionario de carrera y cuatro de personal laboral fijo.<\/p>\n\n\n\n
Tanto el Bolet\u00edn Oficial de la Provincia de Badajoz (BOP) como la p\u00e1gina del Consistorio han publicado las bases de estas convocatorias, donde, en el caso del personal funcionario de carrera, dos de las plazas est\u00e1n reservadas al turno de discapacidad.<\/p>\n\n\n\n
El sistema de selecci\u00f3n ser\u00e1 el de oposici\u00f3n libre, que constar\u00e1 de dos ejercicios, uno de ellos un cuestionario tipo test de 50 preguntas, y el otro dos supuestos pr\u00e1cticos, de car\u00e1cter inform\u00e1tico y de tipo administrativo respectivamente.<\/p>\n\n\n\n
Dichos puestos corresponden al grupo C2, nivel 17, seg\u00fan el art\u00edculo 76 del real decreto legislativo 5\/2015 por el que se aprob\u00f3 el Texto Refundido de la Ley del Estatuto B\u00e1sico del Empleado P\u00fablico.<\/p>\n\n\n\n
Los aspirantes deben tener la nacionalidad espa\u00f1ola o cumplir los requisitos establecidos para el acceso al empleo p\u00fablico de los nacionales de otros estados, tener cumplidos los 16 a\u00f1os y no exceder la edad m\u00e1xima de jubilaci\u00f3n forzosa para el acceso al empleo p\u00fablico, y ser graduado en Educaci\u00f3n Secundaria Obligatoria o equivalente, entre otros.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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